¿Qué tipo de información debo incluir al reportar un acto inseguro?
Debes incluir una descripción detallada del acto, la ubicación, la fecha y la hora. También es útil mencionar a las personas involucradas y cualquier circunstancia relevante.
¿Cómo puedo fomentar la participación de los empleados en el reporte de actos inseguros?
Realiza capacitaciones sobre la importancia de reportar actos inseguros y crea un ambiente donde los empleados se sientan cómodos compartiendo sus preocupaciones. Reconoce y agradece los reportes para motivar a otros.
¿Qué sucede después de que se reporta un acto inseguro?
La información será revisada por el equipo de seguridad, que llevará a cabo un análisis. Se implementarán medidas correctivas si es necesario, y se comunicará a los empleados sobre las acciones tomadas para mejorar la seguridad.
