Plantilla para Formato de Planeación de Seguridad SGSST

Facilita la estructuración y formalización del formato de planeación de seguridad en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST),

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CARACTERÍSTICAS DE LA PLANTILLA

Objetivos claros

El formato debe definir objetivos específicos y medibles que alineen la planeación con los estándares del SG-SST y la normativa colombiana

Identificación de riesgos

Incluir un análisis exhaustivo de los riesgos asociados a las actividades laborales, lo cual permitirá establecer medidas de prevención y control adecuadas, priorizando la seguridad de los trabajadores.

Plan de acción

Debe detallar un plan de acción que especifique las actividades a realizar, los responsables, los recursos necesarios y un cronograma, asegurando la implementación efectiva de las medidas de seguridad propuestas.
Formato de Planeación de Seguridad SGSST

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Preguntas frecuentes

Algunas preguntas sobre el porqué, el cómo o el para de esta plantilla.
¿Qué criterios se deben seguir para establecer objetivos claros en la planeación de seguridad?
Los objetivos deben ser específicos, medibles, alcanzables, relevantes y temporales (SMART), garantizando que se alineen con los estándares del SG-SST y se puedan evaluar de manera efectiva.
¿Cuáles son las herramientas recomendadas para la identificación de riesgos laborales?
Se recomienda utilizar herramientas como la matriz de riesgos, análisis de modos de falla y efectos (AMFE), y listas de verificación basadas en normativas, que faciliten una identificación sistemática y exhaustiva de riesgos.
¿Qué aspectos deben considerarse al desarrollar un plan de acción para mitigar riesgos?
El plan de acción debe contemplar la priorización de riesgos, medidas de control específicas, responsabilidades asignadas, recursos necesarios y un cronograma claro para la implementación y seguimiento de las acciones propuestas.